Мы являемся международной торговой компанией, на рынке более 7 лет. Мы работаем со странами Европы и Латинской Америки, обрабатываем более 10 000 лидов в день и делаем более 4 000 отправок в день. В нашем штате более 500 операторов и мы продолжаем расти! В связи с расширением, мы ищем операторов call-центра ...
Мы предлагаем:
Удалённый формат — можно работать из любого города (часовой пояс МСК +/- 1). График: Пн–Пт, 9:00–18:00. Полностью готовые скрипты и пошаговые инструкции. Наставничество на первые недели работы. Чёткий KPI и прозрачная мотивация. Надёжность и стабильность: мы давно на рынке и строго соблюдаем договорённости.
Требования:
Департамент клиентского сервиса каждый день делает жизнь клиентов МТС проще и комфортнее. Мы консультируем пользователей в чате и по телефону и отвечаем за оперативное решение любых вопросов, связанных с услугами компании. Присоединяйтесь к нам, чтобы развиваться в сфере, где главная ценность — забота
ПАО "МТС"
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
пн-пт 9:00-18:00 МСК. Суббота и воскресенье - выходные. Крутое окружение профессионалов своего дела. Мы ценим активную жизненную позицию, помогаем и поддерживаем в достижении твоих целей. Ты получишь доступ к корпоративной библиотеке там (более 70 книг), также пройдешь обучения за счет компании стоимостью
Обязанности:
Участие во внедрении технологических процессов по окраске и нанесению антикоррозионной защиты на предприятиях и объектах заказчиков. Подбор и испытание
Требования:
Высшее или средне-специальное техническое образование. Опыт работы по окраске на производстве металлоконструкций, резервуаров, нефтегазового оборудования
Обязанности:
Сбор и систематизация информации о потенциальных клиентах; Прозвон и актуализация услуг
Условия:
Обучение и поддержка для новых сотрудников; Возможна удаленная работа
Требования:
Отличные навыки коммуникации и убедительности; Целеустремленность и стремление к достижению поставленных целей; Ответственность и организованность;
Обязанности:
1) Консультирование по телефону пациентов и их родственников по услугам клиники. 2) Сбор анамнеза перед выездом или госпитализацией (длительность употребления,
Условия:
1) График сменный, суточный, ненормированный - составляется заблаговременно на следующий календарный месяц. 2) Пешая доступность от метро. Есть собственная
Стань лицом компании Рефанд российская юридическая компания, специализирующаяся на возврате денежных средств за навязанные или некачественные дополнительные услуги при оформлении кредитов, покупках автомобилей и других финансовых сделках. В связи с расширением штата мы приглашаем ответственных и мотивированных ...
Условия:
• График 5/2 по 6 часов в день(с 9.30 до 16.00, перерыв 30 мин.) • ЕЖЕДНЕВНАЯ ОПЛАТА • (оклад за смену+бонусы) • Звонки исходящие
Требования:
УДАЛЕННАЯ РАБОТА (частичная занятость) ОПЕРАТОР КОЛЛ-ЦЕНТР СТОМАТОЛОГИЧЕСКОЙ КЛИНИКИ • Любой ПК или ноутбук СТРОГО на базе Windows; • Гарнитура; • Минимальные умения работы
Чем вы будете заниматься: Обзвон холодной базы юрлиц. Работа с возражениями, выход на ЛПР. Фиксация согласия на звонок менеджера. Четкое ведение CRM. Идеальный кандидат — это вы, если: У вас уже есть опыт холодных звонков, и вы не боитесь этого слова. Ваша речь — ваш главный инструмент: грамотная, ...
Мы предлагаем:
– Полностью удалённую работу – Готовые скрипты и обучение – Понятную систему оплат – Лёгкий вход без опыта – Поддержку наставника – Выплаты без задержек
Требования:
– Чёткая речь – Ответственность – Гарнитура и стабильный интернет – Готовность звонить много – Желание развиваться Условия и доход: – Гибкий график
Продажник B2B (152-ФЗ, медклиники) - высокий % с каждой сделки, без фикса Коротко о задаче Ищем продажника-охотника для продажи услуг по приведению сайтов и процессов в соответствие 152-ФЗ (персональные данные). Целевая аудитория — медицинские клиники и коммерческие компании. Продажа идёт по ...
График работы:
2/2 с 08:00 до 20:00; Оплачиваемое обучение, программа наставничества и адаптации для новых сотрудников; Дополнительный доход по программе «Наставничество» до 15 000 рублей; Развитая корпоративная культура: конкурсы, денежные сертификаты, подарки к значимым событиям сотрудникам и их детям, корпоративное